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sábado, outubro 1

Programa de inclusão digital beneficia 160 jovens

19/09/2005
“Eu não sabia nem ligar um computador. Agora já sei trabalhar com Word, Excel e conheço um pouco do Linux”, conta Camila dos Santos Cerqueira. Para ela, o fato de ter participado do curso para inclusão digital promovido pela Prefeitura, através da Secretaria de Economia, Emprego e Renda (SEMPRE), abriu os horizontes na conquista profissional. Ela foi uma das 160 jovens, entre 16 e 24 anos, que receberam na tarde de hoje (dia 19) o diploma de conclusão do concurso.
A diplomação aconteceu na sede do Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (SIMM). “Escolhi fazer a cerimônia na sede do SIMM para que todos esses jovens fossem imediatamente cadastrados para serem encaminhados à vagas de emprego”, disse o secretário Domingos Leonelli, acrescentando que todos esses jovens receberão também reforço em português e em conhecimentos gerais para que possam concorrer com chances efetivas no mercado de trabalho. “Não adianta saber usar o computador se a pessoa não saber escrever corretamente, se não tem noção das coisas que estão acontecendo no mundo. A Prefeitura está trabalhando para combater os fatores de exclusão social”, acrescentou.
Os cursos foram oferecidos nas salas dos Telecentros da Casa do Trabalhador nos bairros de Periperi e Cosme de Farias. Eles usaram computadores fornecidos pelo Banco do Brasil. Os recursos financeiros foram integralmente provenientes da Prefeitura. A Prodasal foi responsável pela instalação das máquinas e pela conexão com a internet. Foram, no total, 120 horas-aulas, durante 5 dias da semana.
O secretário Domingos Leonelli chamou a atenção para os critérios de seleção. “Asseguramos que pelo menos 50% das vagas fossem para afrodescendentes. Metade dos alunos escolhidos foi do sexo feminino. É uma forma de atendermos a população de modo mais igualitário e democrático”.
A comissão responsável pelo processo seletivo foi formada por sete representantes da sociedade civil organizada: um, da Administração Regional (AR) de cada bairro, um funcionário da Sempre, um representante da entidade mais antiga do bairro e outro do grupo de jovens organizados - além de um representante do Banco do Brasil.